Jeśli chodzi o pogodzenie rodziny z karierą, sformułowanie "rodzina lub kariera - obie nie są możliwe" jest niestety nadal obecne w umysłach wielu ludzi. Ten widok jest przestarzały. W dzisiejszych czasach pracodawcy mogą wiele zrobić, aby pomóc swoim pracownikom w znalezieniu właściwej równowagi między rodziną a karierą zawodową. Wielu pracodawców preferuje nawet pracowników mających powiązania rodzinne, ponieważ są oni mniej skłonni do podążania za trendem szybkich zmian w życiu i częstych zmian w pracy. W wielu firmach brak wiedzy o możliwościach, prawach i obowiązkach lub brak akceptacji często utrudnia pracownikom pogodzenie pracy i obowiązków rodzinnych.

Dziś potrzebujemy przyjaznych rodzinie pracodawców, regularnej opieki nad dziećmi i bezpieczeństwa finansowego. Odpowiednie godziny pracy są tu ważne. Jako osoba posiadająca rodzinę, może dojść do nagłego wypadku lub pilnej wizyty, której nie można odłożyć na później. Równie ważna jest indywidualna pomoc i wsparcie. Pomagamy w podjęciu właściwego kroku, dostarczając odpowiednich, wiarygodnych i niezbędnych informacji.